COACHING / LOOPBAANBEGELEIDING
Zelfkennis is een basis voor persoonlijke groei en voor het maken van keuzes in het leven. Als persoonlijke groei een thema is, kan een individueel coachtraject gewenst zijn of uitkomst bieden. Het doel is om persoonlijke talenten optimaal te benutten en belemmeringen in het functioneren op te heffen. Coaching werkt stimulerend, inspirerend en vitaliserend. Er ontstaat ruimte voor nieuwe inzichten; die inzichten leiden er toe dat er een verandering plaatsvindt in houding en gedrag. We leren de coach-kandidaat uit te gaan van eigen krachten en talenten. En we streven ernaar de persoonlijke effectiviteit van de coach-kandidaat te verbeteren.
Coaching is dus een ontwikkelingsproces. Aan de hand van feedback op concrete praktijksituaties zal de coach-kandidaat meer inzicht verwerven om situaties vanuit verschillende invalshoeken te benaderen.
Het maken van keuzes in een loopbaan vereist inzicht in de eigen identiteit, waarden, talenten, valkuilen, competenties, interesses, ambities en gedragingen. Dit inzicht kan gebruikt worden voor het vinden van een passende baan. Wij bieden een loopbaanplan aan in combinatie met een intensieve persoonlijke begeleiding.